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我公司擬采購干部人事檔案專項服務項目，將采用比價方式進行，現(xiàn)邀請貴單位參加競選。具體項目情況如下：
一、項目概況：
（一）項目名稱：干部人事檔案專項服務項目。
（二）項目規(guī)模：按照干部管理權限，公司納入專項審核范圍的干部人事檔案約720份（最終份數(shù)以實際審核的檔案份數(shù)為準）。
（三）服務期限：2026年7月31日前完成全部人事檔案的復審復核及資料補充收集核實工作；2026年9月30日前完成存疑人事檔案信息的組織認定、全部人事檔案的資料歸檔。2026年11月30日前完成公司人力資源系統(tǒng)信息錄入工作。
二、主要工作內容：
本次項目核心工作為對公司干部人事檔案進行全面復審復核及人力資源系統(tǒng)信息錄入，具體內容包括：
（一）關鍵信息復查復核：根據(jù)相關標準，對干部人事檔案材料中的出生時間、學歷學位、干部身份、參工時間、入黨時間、干部經歷、連續(xù)工齡等相關信息進行審查核實，如實記錄并逐份填寫《情況登記表》。
（二）檔案材料完整性核查：梳理檔案材料，核查是否存在缺失、破損、遺漏等情況，形成《材料缺失登記表》并協(xié)助補充完善。
（三）問題匯總與調查核實：對復審復核過程中發(fā)現(xiàn)的信息不一致、材料缺失、檔案不規(guī)范等問題進行匯總分析，提出針對性的處理建議；對重要信息真實性存疑的，及時匯報并協(xié)助開展調查核實。
（四）組織認定與資料歸檔：對復審復核無誤的檔案，及時進行資料歸檔；對專項審核中“三齡兩歷一身份”等信息認定不準確的檔案，根據(jù)審核情況，提出需組織認定清單，協(xié)助開展組織認定。對人事檔案進行編目裝訂等整理維護，并將人員信息錄入公司人力資源系統(tǒng)。
三、最高限價：人民幣 14.4 萬元。
四、競選文件要求
（一）競選文件內容：1.報價函（采用格式一）原件；
2.法定代表人授權委托書（采用格式二）原件；
3.受托人身份證復印件（原件備查）。
注：上述資料均需加蓋法定名稱章，所有資料密封并在密封袋上寫明單位名稱并加蓋法定名稱章。
（二）競選文件份數(shù)：二份。
（三）遞交競選文件時間：2026年2月5日9 ：30至10 ：00
（四）遞交地點：重慶交通開投大廈1樓會議室
五、競選單位資質、人員等相關要求
（一）資質條件：具備獨立法人資格，持有有效的營業(yè)執(zhí)照，具備省級及以上保密局頒發(fā)的“國家秘密載體印制資質”。
（二）業(yè)績要求：自2023年1月1日起至比價截止之日，至少完成過1項機關事業(yè)單位或國有企業(yè)人事檔案審核整理等同類項目，需提供項目合同復印件等佐證資料。
（三）人員要求：項目團隊需至少配備項目負責人1名、成員4名。項目負責人需具備人事檔案審核整理等同類項目服務業(yè)績、檔案專業(yè)中級及以上技術職稱，提供身份證復印件及2025年7月至12月養(yǎng)老保險證明（需加蓋社保經辦機構印章）。
（四）其他：不接受聯(lián)合體，委托代理人須為競選單位正式在崗人員并出具法定代表人授權委托書。
六、評選辦法
競選單位所報人員、資質滿足比選函要求的情況下，所有競選單位（報價高于最高限價的不參與評選）的競選文件采用“最低價法”進行評選，按競選價格由低到高依次排序，價格最低者評定為中選單位。
七、評選時間：2026年2月5日10 ： 00
八、評選程序：
當眾開封查驗競選文件，宣讀報價函，委托代理人簽名確認。
九、評選結果通知
將在評選后向中選單位發(fā)出中選通知書。
重慶交通建設管理有限公司
2026年1月30日